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石泉县人社局迅速传达学习县“两会”精神

作者:袁素娟  发布时间:2022-03-23 15:16  来源:石泉县人力资源和社会保障局

3月22日下午,石泉县人社局组织召开党组(扩大)会议,传达学习石泉县十九届人大一次会议、政协石泉县十四届一次会议精神,并就全县人社系统学习宣传贯彻好县“两会”精神进行了安排部署。

会议指出,县“两会”是实施“十四五”规划的一次重要会议,县委书记陈莲在“两会”期间的讲话,对做好新发展阶段各项工作提出了具体要求。县政府工作报告总结了五年来政府的各项职能工作和石泉县经济社会高质量发展的总体情况,鼓舞士气、振奋人心,为下一阶段的发展指明了方向。要把传达好、学习好、贯彻好县“两会”精神作为人社系统当前一项重要的政治任务。

一要提高站位,掀起学习热潮。切实把思想和行动统一到县“两会”精神上来,推动“两会”精神在人社系统落地生根。在全局迅速掀起学习“两会”精神的热潮,坚持全面学、系统学,做到“内化于心、外化于行”,切实发扬时不我待、只争朝夕的拼搏精神,认真履职尽责,坚决贯彻县委、县政府决策部署,努力把学习成果转化为推动石泉人社事业高质量发展的实际成效,向县委和全县人民交出一份满意答卷。

二要锚定目标,科学谋划狠抓工作落实。始终保持“紧在前头、快在前头、干在前头”的奔跑姿态,强化“稳就业、保民生”各项工作扎实推进,争分夺秒跑出事业发展加速度,努力实现首季度工作开门红。实施高质量就业行动,全力抓好招工稳工,助力居民稳定增收。紧紧围绕我县“六大产业”实施“归雁经济”行动,增强返乡创业发展动能。实施新社区工厂提升行动,围绕电子线束、毛绒玩具新兴产业延链补链强链,狠抓招商和项目落地,推动新兴产业高质量发展。实施技能人才培育行动,通过长短结合的职业技能培训,为县内产业链输送稳定的技能型人才,增强就业择业竞争力。实施人才引育保障行动,进一步拓宽事业单位招聘渠道,改进招聘方式,做好高素质人才引育和人才培训工作,激发人才干事创业活力。实施社保扩面行动,深入实施全民参保计划,扎实做好城乡居保政策宣传,不断扩大城乡居保制度覆盖范围,持续推进社保经办标准化、信息化、精细化、专业化建设,推进社保人群全覆盖。全面落实根治欠薪八项制度,积极推进农民工工资支付监管预警平台实施和运用,实施高标准“无欠薪县”创建行动,构建和谐劳动关系。实施金牌调解组织覆盖行动,全面加强基层劳动人事争议调解组织建设,促进社会公平正义。全力巩固拓展脱贫攻坚成果同乡村振兴有效衔接,为全县经济社会实现高质量发展贡献人社力量。

三要守住底线,强化作风建设。党组班子成员要持续加强人社系统干部作风建设,切实履行全面从严治党主体责任,持续常态化开展党风廉政建设警示教育,严明工作纪律和工作要求,认真落实全面从严治党主体责任,以“作风效能建设年”为抓手,持之以恒落实中央八项规定及实施细则精神,强化党员和干部队伍建设,全面落实“三项机制”和县委干部管理“五精准”系列制度,着力打造“模范机关”和“五型”干部队伍。聚焦当前群众急难愁盼问题,不断提高人社领域风险防控能力,强优补短、攻坚克难,筑牢工作底线红线。加强人社干部教育管理,高质量抓好人社各项目标任务落地落实,以更加务实的作风、过硬本领和最佳成绩迎接党的二十大胜利召开作出人社部门新的积极贡献。


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