2012年一季度全市实现城镇新增就业4367人，农村劳动力转移58.6万人，城镇登记失业率3.27 %。 

    今年以来，市局将城镇新增就业、城镇登记失业率、农村劳动力转移就业、《就业失业登记证》发放等就业工作重点任务及时细化分解至县区和有关单位，形成了加强组织领导、夯实目标任务、强化考核意识的良好工作氛围。为认真贯彻落实就业优先战略，抓好新一轮就业优惠政策落实，市局就业科起草了《关于规范和加强就业专项资金使用管理的实施办法》，目前正在征求有关单位意见；进一步完善制定了《关于重申公益性岗位开发管理有关问题的通知》，扎实推进公益性岗位开发工作健康发展。

    认真组织开展了就业援助月活动和“春风行动”系列活动。自今年起，市人才交流服务中心、市劳动就业培训中心和市公共职业介绍中心每月最后一周周六在巴山路东堤头联合举行招聘洽谈会，实现求职招聘供需对接长效化。截止3月底，全市共组织春季大型劳务招聘洽谈会65场次，提供免费服务10万人次，发放春风卡等宣传资料21.5万份，成功实现跨地区有组织劳务输出29.3万人。