4月11日，市人社局召开教育实践活动征求意见座谈会，听取各县区人社局长、高新区社区管理局负责同志对市人社局领导班子在“四风”方面存在的突出问题及对开展教育实践活动的意见建议。市委第八督导组组长钟庆明及督导组有关成员出席指导征求意见座谈会。

    会议不走客套、开门见山。与会同志围绕开展党的群众路线教育实践活动、贯彻落实中央八项规定和反对“四风”方面，结合工作实际畅所欲言，各抒己见，从不同层面、不同角度提出了许多合理化意见和建议。会议认为，中央八项规定和省委实施意见出台后，市、县两级人社系统坚持领导带头、强化自查自纠，狠抓贯彻落实，全系统服务质量大幅提高，干部作风扎实转变，机关在全市政风行风评比中取得了优异成绩。

    会议提出，在贯彻落实中、省各项人力资源和社会保障相关政策方面要体现差别化，要加大对边远山区创业项目的扶持和资金支持力度。与会人员还就劳动技能培训、人事职称制度、事业单位工作人员津补贴、目标考核任务下达、以教育实践活动开展促发展等方面发表了真知灼见。

    在认真听取与会人员发言后，局党组书记、局长陈伦宝表示，会议提出的意见建议客观中肯，有一定针对性。他强调，党的群众路线教育实践活动的核心在于领导干部如何为群众办实事，人力资源社会保障工作涉及人群多、覆盖范围广，每一项都与群众的切身利益息息相关，干好本职工作是开展好教育实践活动的主要体现。他要求，全市各级人社系统领导干部要对照“四风”问题，多从自身找问题、找不足，按照中、省部署，结合市委提出的“集中整治八大行风，扎实开展六项治理，继续狠刹五股歪风”的总体要求，抢抓机遇，增强信心，确保教育实践活动取得群众满意的效果。

    据悉，该局还将适时组织局属单位负责人、“两代表一委员”、服务对象座谈会，专题征求相关方面意见建议，助推征求意见环节取得扎实成效。