为帮助广大富余劳动力进一步提升就业技能，拓宽就业渠道，增加致富门路，日前，紫阳县决定大力组织开展足浴足疗技师培育工作。县人社部门通过实地考察调研，制定工作方案，采取三项措施，确保此项工作顺利推进。

    一是抓好宣传发动。采取播放电视宣传片、投放宣传广告、组织宣讲团逐村宣讲和发放宣传传单等灵活多样的宣传方式，进行广泛宣传，调动群众的积极性。由于足浴足疗行业对人员要求不高，技艺简便易学，就业稳定可靠，收入极具保障，适合我县广大富裕劳动力。全县目前从事足浴足疗服务行业的人员已超过5000人，人均月纯收入达到3000元以上。在以高桥镇铁佛村为代表的专业村里，从事该项产业的人员占到总劳力的60%以上，群众收入极为可观，足浴足疗行业已成为这些村的支柱产业，并已发展形成了行业龙头品牌。

    二是加强技术培训。由县人社局牵头，县劳动就业培训中心、县职业教育培训中心组织实施技术培训工作。筹集培训所需经费，捆绑使用就业培训工程、阳光工程资金，并协调解决培训设施、设备、师资等费用，确保培训工作需要。技术培训对学员实行全免费，并对学员提供的交通、食宿等保障。在培训课程设置上力求多元化，除了足浴技能、足疗技能、服务礼仪、沟通技巧等内容外，还加入了紫阳文化、紫阳民歌等紫阳元素，以突出紫阳特色，打造“紫阳金牌足浴师”。凡属我县常住人口，年龄在16至45周岁的正常劳动力均可报名，每期培训12天，第一期将于4月1日正式开班。

    三是做好就业安置。把就业安置工作放在首位，实行订单式培训，确保培训合格人员就业率达到100%。培训前与用工企业达成用工协议，储备足够就业岗位。高度关注参训人员就业后的福利待遇情况，要求用工企业承诺保底工资及其他相关福利待遇标准，同时加强企业执行承诺情况的监督，确保输出人员的切身利益。大力支持引导参训人员自主创业。制定鼓励措施，通过协助招录技师、给予小额贷款扶持等措施，支持参训人员独立开店或加盟开店，进一步加快该产业的发展。