5月4日上午，岚皋县委副书记、县长杨义龙同志带领财政、编办、监察等部门负责人到县人社局开展调研，把脉全县2015年度人力资源社会保障工作。

    在调研过程中，县人社局就全年重点工作、思路措施进行了汇报，参会人员分析了存在的问题和困难，并就如何抓好各项工作提出了意见建议。

    杨义龙同志指出，人力资源社会保障工作涉及方方面面，政策性强，关系到全县经济发展大局和社会稳定，必须要加大工作力度，采取有效措施，确保各项目标任务能够圆满完成。

    杨义龙同志要求，面对新形势、新常态，县人社部门一是要加大干部的管理和教育力度，进一步探索和完善干部管理的有效途径，健全干部轮岗交流的机制体制，继续加大在编不在岗等“吃空饷”人员的清理力度，对违反干部人事纪律的行为和现象，无论是在职的还是离退休的，要依法依规坚决处理到位，切实规范干部队伍建设。二是要结合县情实际，制定完善各类人才的引进培养办法，要创新机制，打破陈规，留住人才。同时，要加大乡土人才的培养，积极鼓励干部在岗学习，提升技能，多渠道为县域经济发展提供智力支持。三是要认真贯彻落实国务院《关于进一步做好新形势下就业创业工作的意见》，全面深化创业就业工作，特别是加大对高校毕业生的创业就业扶持力度，要加快创业园和创业孵化基地的建设进度，简化小额信贷的审批流程，做实创业培训和技能培训，从平台、资金、技术等多方面促进创业就业工作，确保省级创业型城市能够创建成功。他同时强调，县人社部门全体干部职工，要切实增强责任感和紧迫感，提高运用法规政策解决复杂问题和为人民服务的能力和水平，要为全县经济社会发展提供强有力的支持。

    5月4日下午，县委副书记、县长杨义龙同志，副县长向德刚同志又带领财政、发改、人社等部门负责人深入原普天食品厂、县工商局办公楼、水岸豪庭商务楼和县城甘竹坝开发区等地就全民创客园项目建设进行实地选址，通过调研初步确定在县城甘竹坝开发区建设全民创客园。同时，杨义龙同志要求发改、人社、财政等部门要加快创客园区的规划设计，加快基础设施和配套设施的建设步伐，确保这项惠民工程，早日投入使用，尽快发挥其促创业带就业的积极作用。