石泉县人社局把党风廉政建设放在突出位置,与中心业务工作同部署同落实，深入贯彻市县党风廉政建设有关精神，按照“内强素质、外树形象”的工作思路，坚持标本兼治、综合治理的方针，做到履行主体责任、“一岗双责”和监督责任“三到位，为全县人社事业发展提供强有力的政治保障和纪律支持。 

    一是党组主体责任履行到位。局党组将加强党风廉政建设和反腐败工作摆上重要议事日程，进行专题研究。局主要领导与班子成员签订了《党风廉政建设责任书》，各分管领导与所联系的党支部和分管的股室、单位签订了《党风廉政建设责任书》；按照市县党风廉政建设和反腐工作要点和实施意见的要求，结合该县人社工作实际，研究下发《人社局2015年党风廉政建设和反腐工作要点》和《人社局2015年党风廉政建设和反腐工作实施意见》，全面安排部署人社系统2015年党风廉政建设和反腐败工作，明确责任分工，形成主要领导亲自抓、一级抓一级、层层抓落实的工作局面。局党组严格按照习近平总书记“把权力关进制度的笼子里”的要求，落实党组和局务会议事制度，坚持民主集中制，规范领导班子决策行为，提高科学决策、民主决策水平。扎实推进政务和办事公开，自觉接受组织监督、纪检监督和社会监督，确保主体责任落到实处。

    二是“一岗双责”落实到位。局班子主要领导切实履行党风廉政建设“第一责任人”职责，坚持亲自抓、负总责、抓落实。班子成员自觉履行“一岗双责”职责，在抓好主管的业务工作同时，切实抓好分管范围内党风廉政建设和预防腐败工作。全体领导干部认真遵守廉洁自律各项规定，坚持集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，增进班子团结和活力，做到重大决策征求意见、重大问题集中讨论、重大事项集中决策，保证议事决策言路畅通、公正透明。同时，坚持“四德”为先，自觉学习、遵守廉政纪律，按照“为民、务实、清廉”的标准，时刻自重、自省、自励，不乱用权力，不乱花公款，不断强化廉洁从政意识。

    三是纪检监督职责发挥到位。局党组全力支持纪检组的工作，认真落实“三转”要求，及时调整局班子分工，纪检组长不再承担业务工作，切实保障纪检组的办公条件和相关待遇，确保纪检组工作正常开展。局纪检组切实履行纪检监察监督职能职责，协助局党组规范党组及其成员正确履行职责和行使权力、加强自我约束、互相监督等措施的落实；参加局党组会、局务会，对领导班子执行议事规则、干部选拔任用、局领导班子及其成员廉洁自律和党风廉政建设、反腐败工作情况进行监督。认真履行执纪监督职责，认真开展日常巡查，确保各项干部管理制度和作风纪律规定落到实处。