今年以来，汉滨区把大力开展职业技能培训工作，作为打赢脱贫攻坚战的重要抓手，着力在创新职业技能培训思路，优化培训模式，提升培训效果上做足文章，以有利于脱贫攻坚和满足困难群众培训需求为出发点，狠抓培训资源统筹和培训实施效果，确保实现“培训一人，就业一人，增收一人、脱贫一户”的目标。

    近日，坝河镇组织5村1社区有意愿的60多户贫困户在镇政府参加劳动技能培训。针对建档立卡贫困户缺少技术的现实，有针对性、切合实际地为扶持对象开展实用技能培训。培训采取PPT直观的教学方式，选择实用性强的砌砖工、钢筋工、木工、瓦工、瓦灰工和混凝土工等技术工种，并对建房选址、建筑技能、测量放线、建筑材料、质量安全、土坯房改造、安全生产与文明施工等有关内容进行了具体的培训。

    通过技能培训，让贫困户拥有一技之长，变“输血式”扶贫为“造血式”扶贫，把过去“体力型”劳动力转化为“技术型”劳动力，为脱贫攻坚打下坚实基础，实现“培训一人，就业一人，脱贫一户”的目标。培训结束后并进行了考试，经考核合格后将颁发工匠证书。

    与此同时，近40度的高温阻挡不了双龙镇脱贫攻坚工作队带领龙泉村村民脱贫致富的决心，7月21日至25日，“科技之春”茶叶栽培技术培训在龙泉村三星小学正式拉开帷幕。活动吸引龙泉村近200名建档立卡贫困人员前来参加。有着四十多年种植茶叶专家原紫阳县茶叶局局长田元程，以理论知识、实际操作和外出观摩相结合的方式为村民们讲授茶叶种植、管理、加工、销售等一整套技术，培训中老师一边讲解一边手把手的指导学员进行实际操作，对存在和提出的问题结合生产实际给予认真细致的讲解。

    此次培训，还积极引导贫困户加入该村茶叶种植合作社，增加贫困户收入，加快贫困户脱贫步伐。不仅提高了农户对产业培训的积极性，还提升了农户的就业能力。

    截至目前，全区已实现贫困劳动力转移就业14156人，其中有组织转移625人。2300多人参加了贫困劳动力职业技能培训，809人在培训后实现了就业。技能培训不仅提高了农户对产业培训的积极性，还提升了农户的就业能力。同时也对进一步提高农民群众的科技素质，推进绿色发展、生态发展，推动脱贫攻坚工作都具有现实意义和积极的促进作用。