为进一步构建和谐劳动关系，切实维护广大农民工朋友合法权益，镇坪县人社局劳动监察大队从源头着手，加强管理，全面排查欠薪隐患，加强规范劳动用工。

一、创新工作举措，强化源头治理。农民工工作领导小组成员单位要认真做好本系统、本行业的自查工作，按照“谁主管谁负责、谁发包谁清欠”的原则，进一步落实行业主管部门职责，让欠薪事件化解在源头。

二、全面自查、夯实责任。一是各建设单位加大了欠薪隐患排查力度，摸清了本单位在建和已竣工项目农民工工资清欠工作。二是建设单位直接发包项目，按相关比例落实农民工工资保证金。三是建设单位督促施工单位做好用工台账资料。四是将建设单位自查情况及施工单位用工相关资料上报劳动监察大队备案。

三、重点区域，扎实开展执法检查。重点对用工量大的建筑施工、加工制造等欠薪风险高的区域，通过现场检查、查看相关资料、台账、走访农民工等方式进行执法检查。