按照镇坪县委、县政府作统一安排部署，镇坪县就业办对照县、村、户脱贫“577”标准，以实名制管理为基础，以抓好 “四个全覆盖”为统揽，吹响就业扶贫“百日冲刺”冲锋号。

健全完善就业扶贫台账。

充分利用镇社保员、社保协理员，村信息员，建立基础数据对比和共享机制，建立村、镇、县农村贫困劳动力就业创业帮扶台账，主要内容包括“一库五册”（“一库”指农村贫困劳动力实名制登记数据库，“五册”指贫困劳动力名册、就业培训人员名册、转移就业人员名册、自主创业人员名册、公益性岗位安置人员名册），让贫困对象精准、措施精准、政策落实精准。

严格落实政策,确保四个全覆盖。

严格落实省市就业扶贫政策，综合运用国企安置、民企吸纳、新社区工厂、产业融入、公益岗位开发、有组织劳动输出等就业安置措施，确保未脱贫（返贫）培训全覆盖、城乡居保参保全覆盖、有劳动能力的贫困劳动力就业全覆盖、就业政策宣传全覆盖。

加强政策宣传，增强内生动力

通过县、镇、村三级干群联动体系，将就业扶贫政策宣传到村、入户，让群众知晓政策，确保扶贫政策进村入户、深入人心；加强身边先进典型人物宣传，传导正能量，激发贫困群众自力更生、勤劳致富的内生动力；强化贫困群众主体意识，建立贫困户参与机制和受益机制，组织技能培训，让贫困户“想干、敢干、能干、会干”，避免大包大揽。

强化责任落实，切实体现成效

由局领导包联镇，负责督促落实；就业扶贫办干部联镇，负责业务指导；局机关全体干部、各镇社保站、社保协理员、村就业扶贫信息员负责抓落实的方式，形成县、镇、村三级干群联动体系，对照脱贫任务清单，在全县58个村全面铺开，全力抓好责任落实、政策落实、工作落实，务求取得实效。

今年以来，镇坪县就业扶贫工作不断改进工作作风，强化工作措施，做到“作风硬，脱贫赢”，通过“干部联村+四个全覆盖”的有效落实，确保我县就业扶贫工作提质增效，为我县2018年整县脱贫贡献力量。