今年以来，汉滨区人社局充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，在人社系统广泛开展“三进三帮六送”助力脱贫攻坚摘帽活动，为决战决胜脱贫攻坚摘帽提供坚强组织保证。党员干部进社区工厂帮发展，送政策送补贴；进贫困村帮脱贫，送培训送服务；进社区帮就业，送岗位送技能。

一是进社区工厂帮发展，送政策送补贴。建立人社局基层党组织联系新社区工作机制，各联系党组织梳理相关政策法规，帮助社区工厂将有关政策、优惠措施、有关补贴落实到位，为社区工厂解决难题，推动社区工厂健康发展，积极营造良好的营商环境，不断发挥新社区工厂在就业扶贫、贫困户增收的助推器作用。

二是进贫困村帮脱贫，送培训送服务。充分发挥科技大篷车和培训机构作用，保证贫困村培训全覆盖，切实提高贫困劳动力素质；加大结对帮扶服务力度，结合主题党日活动，发挥党员在脱贫攻坚中攻城拔寨、滚石上坡的模范带头作用。要对标对表做好贫困帮扶“四个一”，即：解决一两件实际困难，帮助每一户帮扶对象找到一个增收致富项目或就业岗位，制定一个脱贫计划，每周协助贫困户发展不少于2天，通过帮扶按期脱贫。

三是进社区帮就业，送岗位送技能。发挥好行业优势，组织党员进社区做好就业扶贫。利用人社系统信息平台，每季度向社区贫困群众发布新社区工厂用工信息；对符合要求的贫困劳动力审批发放一次性转移就业交通补贴；合理配置社区公益性岗位，重点解决贫困人口的就业问题；利用电商平台，向广大贫困人口进行培训，切实提高技能水平和就业率。动员社会力量对贫困户进行帮扶。