8月7日至8日，以“激发人力资源动能，汇聚强省建设力量”为主题的陕西首场专注人力资源服务领域的双创赛事-陕西省人力资源服务创新创业大赛在西咸新区秦创原人才大市场举行。我市《技能人才供给多元化人力资源服务》项目荣获大赛三等奖，安康市人社局荣获最佳组织奖。

大赛自启动以来，我市高度重视，为展示安康人力资源服务业成果和创新产品，经过企业申请、县区推荐、市级审核共有陕西德隆企业管理集团有限公司、安康市翰林人才服务有限公司、陕西玮创达人力资源有限公司、安康市至诚人力资源服务有限公司、陕西国正秦鲁人力资源有限公司、安康秦巴众创人力资源管理有限公司等6家人力资源服务企业参加大赛。比赛期间共有来自全省10个地市的48个参赛项目同台竞技，通过“路演+答辩”的形式，围绕企业的理念模式、业态优势、社会经济效益、影响推广度等方面的具体创新实践进行展示，我市选送的陕西玮创达人力资源有限公司《技能人才供给多元化人力资源服务》创新创业项目通过初赛、决赛，经专家现场评审打分，获得大赛三等奖。

近年来，安康市人社局认真贯彻落实中省市稳就业工作部署，坚持促进就业、服务人才，围绕实施就业优先战略和人才强市战略，促进更充分更高质量就业，推动人才资源顺畅流动和有效配置；坚持完善政策、优化服务，健全完善人力资源服务业发展政策，持续提升人力资源服务能力，实现公共服务有效保障、市场化服务优质高效；坚持加强规范、创新发展，统筹行业发展和规范管理，激发市场活力，规范市场秩序，全面加快推动人力资源服务业高质量发展，为提高我市经济综合竞争力、持续改善民生、促进高质量发展提供了有力支撑。截至2022年年底，全市共有人力资源机构163家，其中公共服务机构13家，经营性服务机构150家，有从业人员2216人，帮助实现就业11.94万人，全年营业收入10.75亿元；管理流动人员人事档案12.5万份，依托档案提供服务6.29万次。