“针对企业招工难这个问题，我们会主动作为，积极与有关部门协同处理，进一步组织流动招聘会，常态化到园区周边做定点招聘，切实保障企业用工需求。”近日，“人社工作进园区”时，宁陕县人社局党组书记、局长杨继军在县飞地工业园区企业座谈会上表态。

宁陕县人社局在党组统一领导下，由局党组书记、局长负总责，引领带动局机关每名科级领导至少联系1个重点企业、全体干部参与包联园区企业，通过建立“人社服务联企”、“点对点”联络等方式，畅通企业需求快速响应反馈机制，及时梳理人社服务事项清单、企业需求清单，持续提供规范化信息对接和供需匹配服务，全面推进就业创业、社会保险、人才人事、劳动关系等人社工作主动嵌入产业园区、直达重点企业。

“人社部门非常关心我们企业的发展，实时传送政策给我们”，新落地宁陕的集优社实业有限公司总经理段绍锋中肯的说道，“这次还面对面指导我们购买工伤保险，对我们提出的园区配套设施不足等问题也非常重视”。

今年以来，宁陕县人社局坚持“亲”“清”政商关系，聚焦园区企业需求，强化服务理念，加强沟通协作，快速响应、及时反馈，切实为企业发展解难题、办实事、添动力，以“服务群众、服务企业”扎实推进“三个年”活动开展，全面贯彻县委十六届六次、七次全会精神，为县域经济高质量发展提供“硬支撑”。

据悉，宁陕县人社局干部职工已分别到县飞地工业园区、县旬广工业园区、县城工业集中区开展走访15次，组织集中宣传3次，发放政策清单400余份，线上平台推送信息16条；为工业园区内企业招工300余人，发放贷款1180万元，落实水电费补贴、厂房租赁费补贴20.81万元，发放稳岗补贴6260.42元。