为进一步规范劳动保障监察执法行为，强化执法案卷管理，切实提升劳动保障监察执法水平，10月17日至18日，市人社局开展全市劳动保障执法案卷集中评查活动，以案卷评查“小切口”助推执法质量“大提升”。

本次集中评查随机抽取全市2023年以来办结的24卷劳动保障监察案件，采取先小组评查再复核的形式进行，从立案、调查取证、审查决定、执行与结案、案卷归档等环节入手，以执法主体、事实认定、法律适用、处罚程序为重点，按照“一卷一表”对每份案卷进行评分，并提出针对性的问题意见。

集中评查结束后，各评查小组分别宣读了案卷评查问题反馈单，并就评查过程中发现的具体问题、共性问题及突出问题进行了深入剖析，提出了整改要求。

各县（市、区）劳动保障监察执法人员就存在问题进行了深入交流，共同探讨执法办案中的疑难问题。大家纷纷表示，通过案卷评查工作，深刻认识到了劳动保障执法中证据准确和程序合法的关键性，将以此次集中评查为契机，进一步强化内部管理、加大培训力度，严格规范执法行为，增强程序意识和证据意识，确保每份案卷都能经得起法律和时间的双重检验。

下一步，市人社局将聚焦短板弱项，持续加大执法监督力度，继续常态化开展案卷评查及执法能力提升行动，以评查促规范，以规范促提升，不断强化行政执法人员法治意识和依法行政能力，促进严格规范公正文明执法。